شناسایی و پایش عوامل محیطی در مشاغل سخت و زیان‌آور، یکی از ارکان اصلی مدیریت سلامت شغلی است. مشاغل سخت به دلیل مواجهه مداوم با عوامل خطر (Hazards) مانند نوسانات شدید دما، نویز بالا، ارتعاشات، آلاینده‌های شیمیایی و فیزیکی، کارگران را در معرض آسیب‌های جسمی و روانی قرار می‌دهند. این مواجهات در صورت عدم کنترل، می‌توانند منجر به بروز بیماری‌های مزمن شغلی و کاهش طول عمر مفید نیروی انسانی شوند.